Samen maken we Toekomst | Zomer 2020

EEN OMGEVING OM TE LEREN Anthony ziet als een van zijn uitdagingen om verdere groei van VAN AKEN te bewerkstelligen, het vinden van kwalitatief goed geschoolde enthousiastemensen omhet team te versterken: “Dat is voor de hele branche lastig. Met onze groeiende portefeuille is dit voor mij een dagelijks aandachtspunt. De jongere generatie stapt op een heel andere manier de arbeidsmarkt op en vindt andere dingen belangrijk dan toen ik dertig jaar geleden startte. Het geijkte huisje-boompje-beestje is niet meer het allerbelangrijkste. Op dit moment ben ik met iedereen binnen de organisatie aan het speeddaten. Een uurtje kennismaken, waarbij we elkaar vragen kunnen stellen. Onze jongere medewerkers vraag ik ook waarom ze voor VAN AKEN hebben gekozen. Veelal geven ze aandat ze hier eenomgeving hebbenwaar ze veel kunnen leren. Het is mooi dat wij worden gezien als een bedrijf waar dat kan.” Jan besluit: “Met deze versterking kunnen we de toekomst aan, kunnen we onze grote klantenkring met kennis en kunde blijvend ondersteunen, werken we aan een duurzame toekomst en zijn we een bron van creativiteit en groeimogelijkheden voor onze medewerkers.” V.l.n.r. Anthony Gijsbers, Jan Neggers en Gert van den Hoven bij de maquette van De Bakermat 

RkJQdWJsaXNoZXIy MzI1NjM=